Türkiye'de KYK yurtlarına KPSS puan şartsız temizlik görevlisi alımı yapılacak. Her yıl Gençlik ve Spor Bakanlığı Yükseköğrenim Kredi Yurtlar Kurumu bünyesine işçi alımı yapılırken bu sene işçi alımının en az 30 bin civarında olması bekleniyor.
KYK yurtları için yapılacak olan personel alımına da bakıldığında başvuruların internet üzerinden alınacağı görülürken adaylar da TYP kapsamında da geçici kamu işçisi olarak istihdam edilecek.
KYK yurtlarına yapılan personel alımına baktığımızda başvuruların internet üzerinden alınacağı görülüyor. Adaylar TYP kapsamında geçici kamu işçisi olarak istihdam edilecek.
2024 yılında KYK temizlik görevlisi alım süreci merakla takip edilirken bu süreçte de her yıl KYK öğrenci yurtlarında da kamu sektöründe istihdam edilmek isteyenler için büyük bir fırsat sunuyor.
KYK TEMİZLİK GÖREVLİSİ PERSONEL ALIMI ŞARTLARI
1. 2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye'de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olmak.
2. 18 yaşını tamamlamış olmak.
3. Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, millî savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.
4. Özel kanun veya diğer mevzuatında yer alan şartları taşımak.
5. Kamusal hakları kullanmaktan yoksun bırakılmamış olmak.
6. Yaptırılacak Arşiv Araştırması olumlu sonuçlanmak.
7. Askerlik ile ilişiği olmamak (yapmış olmak, tecilli veya muaf olmak).
8. Her aday, İŞKUR'da yayımlanan listede bir işyeri ve bir meslek koluna başvuru yapabilir.
9. İŞKUR da ilan edilen işgücü taleplerinde belirtilen son başvuru tarihi itibarıyla belirtilen bölümlerden mezun olmaları gerekmektedir.
10. Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almamak,
11. Yapılacak sınavdan sonra başarılı olan adaylardan "işe alınacağı hizmet alanında" istihdamında sakınca bulunmadığına dair SGK tarafından yetkilendirilmiş olan sağlık kuruluşlarından temin edilecek "çalıştırılacağı meslek kolunda çalışmasında sakınca bulunmadığına dair sağlık raporu" istenecektir.
12. İşe alınacak işçilerin deneme süresi altmış gün olup, deneme süresi içinde başarısız olanların iş akdi fesh edilecektir.
13.Talep şartlarını taşımadığı sonradan anlaşılan adayların başvuruları ilan-sınav sürecinin her aşamasında idarece sonlandırabilecektir.
